团队凝聚力是无形的精神力量，是将一个团队的成员紧密地联系在一起看不见的纽带。团队凝聚力来自于团队成员自觉的内心动力，共识的价值观，是团队精神的体现。如何增强团队凝聚力，一直都是企业领导层关注的问题。
五洲先行者拓展训练通过以下几个步骤设计团队凝聚力拓展训练课程：
1. 提供一个轻松自在的团队气氛，让参与者彼此了解，信任与被信任，破除人际藩篱，建立相互依存、相互信任的关系。
2. 跳出框架式的思维，建立开放的心胸，消除个体间的冲突，加强有效管理，及共同解决问题的能力。
3. 引导参加者经历完整的团队发展四阶段(形成期、风暴期、规范期、表现期)，藉此了解团队现况，凝聚共识，增加向心力达到团队建立的目标。
4. 让参与者体验『团队精神』的意义，破除本位主义，通过个人的自觉性与态度的改变，一起追求整体团队成绩，共创双鸁的喜悦。
1、培养团队观念下的全局意识和团队精神；
2、培养相互关心、支持的工作态度，增强团队凝聚力；
3、通过团队协作共同完成各项艰巨任务， 培养互信互助意识，增强团队工作效率；
4、培养在压力与困难面前勇于挑战的信念；
5、增进学员对团队力量的认识、培养学员的归属感。